激励员工的早会小故事两则及感悟

激励员工的早会小故事两则及感悟（深度文）

激励员工的早会小故事两则及感悟

导读：热情是我们做好任何工作的关键
，没有对工作的极大的热情、兴趣和专注
，就很难做出大的成绩。对工作热情就意味着对工作的全身心投入
，这是一种非常崇高的境界。以下是828啦的小编给大家编辑的激励员工的早会小故事两则及感悟
，一起来看看吧。

故事1热情生活

卡耐基先生的办公室和家里都挂着一块牌匾
，麦克阿瑟将军在南太平洋指挥盟军的时候
，办公室里也挂着一块牌匾
，他们两人的牌匾上写着同样的座右铭：你有信仰就年轻
，疑惑就年老。你自信就年轻
，畏惧就年老。你有希望就年轻
，绝望就年老。岁月使你皮肤起皱
，但是失去快乐和热情就损伤了灵魂。

爱德华亚皮尔顿是一位物理学家
，发明了雷达和无线电报
，获得过诺贝尔奖。《时代》杂志曾经引用他的一句话：“我认为
，一个人想在科学研究上取得成就
，热情的态度远比专业知识更重要。”

【感悟】

热情对于有才能的人是重要的
，而对于普通人
，它的作用却不仅仅是重要
，它可能是你生命运转中最伟大的力量。

故事2 点燃热情的火焰

著名大提琴家P卡萨尔斯当年已九十高龄
，还是每天坚持练琴四到五小时
，当乐声不断地从他的指间流出时
，他俯曲的双肩又变得挺直了。他的疲乏的双眼又充满了欢乐。美国堪萨斯州威尔斯维尔的E莱顿直至六十八岁才开始学习绘画。她对绘画表现出极大热情
，她在这方面获得了惊人的成就
，同时也结束了折磨过她至少有三十年的苦难历程。

美国文学家R爱默生曾写道：“人要是没有热情是干不成大事业的。”大诗人S乌尔曼也说过：“年年岁岁只在你的额头上留下皱纹
，但你在生活中如果缺少热情
，你的心灵就将布满皱纹了。”

【感悟】

热情是一种良好的心态
，它能消除你在工作、生活中的压力。热情有极大的价值
，一个对生活、对工作充满热情的人
，也一定是一个快乐的人。

--免责声明-- 《激励员工的早会小故事两则及感悟》是一篇非常优秀的文章，文笔优美俱佳，如果《激励员工的早会小故事两则及感悟》这篇文章结尾注明了由本站原创，那么《激励员工的早会小故事两则及感悟》版权就属于本站，如果没有注明那么《激励员工的早会小故事两则及感悟》这篇文章则转载于网络，或者由本站会员发表，版权归原作者，只代表作者观点和本站无关，如果您认为《激励员工的早会小故事两则及感悟》这篇文章侵犯了您的权益，请联系我们删除，我们会在看到第一时间删除《激励员工的早会小故事两则及感悟》这篇文章828la150886。

【结语】：激励员工的早会小故事两则及感悟（全文完），小编在下方为大家整理了更多好看的相关文章，希望大家能够喜欢。
【温馨提示】：早睡早起，按时吃饭，多运动，每天开心学习和工作，做个健康的正能量人士。